據(jù)重慶印刷廠小編了解到，根據(jù)Open University（OU）的研究指出，英國(guó)公司吸引技術(shù)工人的能力有所下降，雇主現(xiàn)在比以往任何時(shí)候都更想要招聘到新的高水平員工。相關(guān)研究調(diào)查人員與400多家公司的高級(jí)管理人員進(jìn)行了交流，其中300家是中小企業(yè)，發(fā)現(xiàn)90％的企業(yè)在過去12個(gè)月內(nèi)均在努力招聘具有專業(yè)技能的員工。

56％受訪企業(yè)表示，他們不得不增加相關(guān)技術(shù)人員的工資，以獲得所需的技能支持。估計(jì)薪金高漲的總體支出為5.27億歐元，中小企業(yè)每年的平均增長(zhǎng)水平為每年4,150英鎊，而大型企業(yè)每年的平均增長(zhǎng)額為5,575英鎊。重慶印刷廠小編甚至深知，在印刷行業(yè)中，技能人才十分短缺。

總部位于康沃爾郡的某印刷企業(yè)總經(jīng)理Jul Aust Hocking表示，位于農(nóng)村的企業(yè)尤為困難。這幾年來企業(yè)發(fā)展一直處于下滑狀態(tài)，而且越來越差，這將是行業(yè)未來發(fā)展的一大難題。在任何行業(yè)之中，找到熟練的工作人員都是非常困難的，我們不得不提高薪水。很幸運(yùn)的是我們最終找到了所期望的工作人員，但這不是一個(gè)簡(jiǎn)單的過程?！?

據(jù)重慶印刷廠小編了解到，相關(guān)單位呼吁企業(yè)借助內(nèi)部員工培訓(xùn)來滿足其對(duì)人才的渴望，通過從四月份生效的“學(xué)徒征費(fèi)”創(chuàng)造的資金來解決問題，目標(biāo)是到2020年再創(chuàng)造300萬個(gè)學(xué)徒制。進(jìn)行學(xué)徒計(jì)劃的人數(shù)計(jì)劃明年將翻一番，從31％上升到59％。